為保證公司工會工作的正常開展，在市總工會的關(guān)心支持和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)《工會法》和《中國工會章程》的有關(guān)規(guī)定，公司工會于2014年9月2日召開公司工會第二屆會員代表大會，進(jìn)行換屆選舉產(chǎn)生公司工會第二屆委員會。大會應(yīng)到職工代表36人，實(shí)到35人，1人因工作原因缺席會議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員總經(jīng)理袁文革、黨委書記、工會主席白應(yīng)周、副總經(jīng)理何萬里、高元昌、黨委副書記、紀(jì)委書記周存榮以及市總工會副主席羅 出席了此次會議。大會由公司黨委書記、工會主席白應(yīng)周主持。大會采取無記名投票差額選舉的方式，選舉出工會委員會委員5名，經(jīng)費(fèi)審核委員會委員3名。在當(dāng)天召開的第二屆工委員會及經(jīng)費(fèi)審查委員會第一次全體會議上，羅凱當(dāng)選為工會主席，陳小柳當(dāng)選為工會副主席，邢維金同志當(dāng)選為經(jīng)費(fèi)審查委員會主任。

會上，總經(jīng)理袁文革代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)表了講話，對新一屆工會委員會提出六點(diǎn)希望：1、認(rèn)真履行責(zé)任，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，架起公司與職工間的橋梁，為建設(shè)和諧水業(yè)做出貢獻(xiàn)。2、積極開展各項(xiàng)活動，倡導(dǎo)健康文明生活方式。3、多下基層調(diào)研，化解職工與公司間的矛盾。4、接受上級工會的指導(dǎo)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際努力開展工作。5、自覺接受黨委的管理和監(jiān)督，加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)使用管理。6、責(zé)任重大，要勇于擔(dān)當(dāng)，善于擔(dān)當(dāng)，促進(jìn)公司生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利開展，不辜負(fù)廣大職工對工會的信任和期望。

三亞市總工會羅副主席代表市總工會作講話。羅副主席指出，此次公司工會換屆選舉大會是公司政治生活中的一件大事，是公司工會不斷完善，承上啟下的一次大會，是務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的會議，對會議的勝利召開和新當(dāng)選的工會委員表示祝賀，對上一屆公司工會的工作表示肯定，對公司廣大職工長期以來為三亞城市供水事業(yè)的發(fā)展而做出的努力表示衷心的感謝。羅副主席對新一屆工會提出了幾點(diǎn)希望：1、當(dāng)好橋梁和紐帶，凝聚群眾力量。2、履行“家”的職能，增強(qiáng)“家”的感召力，成為廣大職工能信賴的“家”。3、增強(qiáng)三個意識，即責(zé)任意識、機(jī)遇意識和服務(wù)意識。工會要圍繞中心工作，履行好工會維權(quán)、建設(shè)、參與、教育職能。要抓好職工綜合素質(zhì)的提升，增強(qiáng)職工的榮辱觀。工會委員要當(dāng)好“政治家”、“活動家”和“關(guān)系協(xié)調(diào)家”。4、加強(qiáng)組織建設(shè)，對符合條件的基層單位要成立分工會。5、加強(qiáng)工會制度建設(shè)。

市總工會已批復(fù)選舉結(jié)果。（何研）